根据学校人事处公布的“2015年人员补充计划”，我单位2015年拟补充招聘1名教学科研岗位人员。欢迎符合条件者应聘。
一、要求：
1.具有研究生学历、博士学位，研究方向为院校研究、高校绩效评估、高等教育管理。
2.应届博士年龄原则上不超过32周岁；具有副高级、高级职称或相当水平的博士，年龄可适当放宽。
3.具有较强的国际交流能力。非外语专业人员应具备运用一门外语阅读和撰写专业论文、或开展学术报告的能力；同等条件下，GRE、托福、雅思等外语成绩达到留学基金委出国研修要求者优先考虑。
4.截止时间：2015年4月2日。
二、联系方式：
负责人：陈鹏029-85310391；chenpeng83@snnu.edu.cn
工作人员：吴国彬029-85310392；wgb@snnu.edu.cn
高等教育研究与评估中心
2015年3月9日
